Dirección Pública Profesional

La dirección pública profesional representa un modelo de liderazgo institucional basado en los valores de profesionalidad, objetividad y orientación a resultados. Es una figura clave para garantizar que las administraciones públicas trabajen de forma eficiente, alineadas con las necesidades de la ciudadanía y los objetivos del gobierno.

Inspirándose en este modelo, Albert Costa trabaja para aportar una mirada estratégica, humana e innovadora que impulse una administración más ágil, coordinada y transparente.

"Después de colaborar en diferentes proyectos desde hace más de diez años que van desde Pactos Territoriales por el Empleo, Equals, grupos de trabajo de la Red de Servicios Locales de Promoción Económica, jornadas... Si tuviera que definirlo profesionalmente en tres palabras diría que es: emprendedor, polifacético y proactivo. Si sólo .

 

Josep Cortijo Guitart

Técnico en la Diputación de Girona.

Gerente analizando una infografía de datos

Compromiso, liderazgo y eficiencia al servicio de la creación de valor público

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El liderazgo de Albert Costa se traduce en:

Coordinación estratégica y transversal

Impulsa la conexión entre áreas municipales, armoniza procesos y trabaja por el alineamiento con los objetivos de ciudad.

Gestión basada en datos y eficiencia

Diseña procesos y procedimientos orientados a mejorar los servicios, con una continua evaluación de los resultados y la rentabilización de los recursos públicos.

Liderazgo de personas

Ejerce la jefatura del personal municipal con criterios claros y compartidos, fomentando la responsabilidad, el trabajo en equipo y la valoración del talento interno.

Cultura de servicio público y gobernanza ética

Promueve metodologías innovadoras, actitudes colaborativas y una cultura de servicio activo en la ciudadanía.

Planificación y políticas públicas sostenibles

Diseña y acompaña a políticas locales con visión a medio y largo plazo, integrando la sostenibilidad, la igualdad y la transparencia.